이지알바: 단기 여자알바

밤알바란, 업소에서 밤에 일하는 모든 알바 업종을 말합니다. 업종 성향상 정규직이 아닌 계약직에 가깝기 때문에, '알바'라는 표현을 많이 사용합니다. 밤알바는 비교적 특수한 업종이다 보니 처음 시작하는 초보자라면 궁금한 것이 많을 수밖에 없을 것이며, 유흥업소에서 일을 해보지 않은 사람이라면 유흥알바에 대한 막연한 두려움을 지닌 경우도 많습니다. 이와 같은 이유는 일반 회사와는 일의 성격이 완전히 다르고, 출퇴근 시간대도 다른 데다 손님들의 성격까지 정반대이기 때문이라 할 수 있습니다. 업소 알바가 처음인 사람이라면 일을 시작하기 전에, 어느 정도 업계에 대한 정보를 듣고 자신의 가치관과 패턴 등의 속성들을 충분히 고려해야만 됩니다.

또한, 업무를 시작할 때, 유별난 준비가 필요 없습니다. 가게에서 일하기 위해 별도로 공부를 하거나 준비를 할 필요가 없는 부분 역시 장점입니다. 대부분의 사람들은 채용 되기 위해 많은 시간 준비를 하게 됩니다. 회계사가 되려면 통계학과 등에 진학해야 하고, 일반 대기업에 근무하려면 토플 공부나 관련된 자격증 공부를 해야 해야만 합니다. 하지만, 밤알바는 그런 준비가 전혀 필요 없습니다. 나이를 넘기면 계속 일하긴 어렵지만, 별다른 재능이나 공부를 하지 않아도 어렵지 않게 일을 시작하고 손쉽게 그만둘 수 있다는 것은 유흥알바만 갖는 큰 장점입니다.  

여자알바 업종은 완벽한 실력 위주의 세상라 할 수 있습니다. 물론 어떤 일을 하더라도 능력에 따라 페이가 달라지는 것은 당연한 일이라 할 수 있습니다. 쉽게 말해 업무를 많이 하면 많이 벌고, 잘 하면 더 많이 벌 수 있겠죠. 다만 한 가지 차이점이 있다면, 평범한 일은 일을 잘 하더라도 업계와 업종 평균 급여에서 크게 벗어날 수 없다는 것입니다. 회사 내 위치에 따른 임금 체계까지 있어, 그 틀에서 벗어날 만큼 많은 돈을 벌기 쉽지 않습니다. 하지만 여자알바는 다르다고 할 수 있습니다. 본인이 얼마나 노력하며 일하느냐, 얼마나 근무를 잘 하느냐에 따라 임금 격차가 2~3배 이상 달라지는 일이 많다고 할 수 있습니다. 어떤 언니는 한 달을 만근 츨근해도 수백 만원만 버는데, 다른 언니는 주에 3일 정도만 일하고 수천 만원을 받기도 합니다. 이처럼 자신의 실력과 가게에 맞는 자신만의 무기에 따라 많은 수익을 올리 수 있기 때문에 스스로의 호감도를 만들기 위해 특유의 노력이 반드시 필요합니다.

여성알바를 하는 이유로는 단순히 자신이 원하는 것을 하기 위한 수익적인 부분도 있지만, 먹고사는게 어렵거나, 책임져야 할 많은 고충들의 이유도 있습니다. 예를 들어 본인의 빚을 해결하기 위해서, 아니면 대출 명목으로 어쩔수 없는 생활고를를 위해 일하는 언니들도 많이 있습니다. 일반적인 일로는 결고 감당하기 쉽지 않기 때문에 시작하는 경우도 높은 비중을 차지하고 있으며, 이처럼 시작한 일로 스스로의 문제를 혜결하는 경우도 많다고합니다. 하지만 업종의 특성상 수명이 평범한 회사보다 짧기 때문에 조금이라도 적은 연령에 시작해서 빚을 갚고 새로운 일을 하기 위해 열심히 노력하는 언니들도 많이 있다고 할 수 있습니다. 이왁 같이 혼자서는 또는 평범한 일로 감당할 수 없는 예측할 수 없었던 일로 인해 룸알바를 하는 이유도 다반사라고 할 수 있습니다.

업소에 따라 시급과 일급, 월급 등 페이 형태가 조금씩 다르긴 하지만, 노동 시간 대비 일당의는 어떤 일과 비교해도 훨씬 큰 금액인 경우가 많습니다. 못 해도 400~500만 원은 기본이며, 600~700만 원의 수입을 받는 분들이 보통입니다. 근면성실하고 열심히 출근하는 언니들 중에는 2,000~3,000만 원을 넘는 분들도 많습니다.

Out of the blue, I got an alumni e-mail from New Mexico MESA, a nonprofit that helps decrease-income higher college students pursue a higher education in science and tech, saying they have been seeking for a aspect-time office assistant. When I went to go interview, I put on a fluffy shirt and kinda tried to hide that I was pregnant. I interviewed with the deputy director, and when she asked if there was anything that would conflict with finding this job, I told her I was 4 website months pregnant. She just mentioned, "That's fine," and even stated I could take time off when the baby came. She asked if I planned to return to work, and I said, "Yes. Of course." I couldn't believe it, but I got hired. Many campaigners argue that educating male personnel on the added benefits of diversity need to be much more prominent.